25 июня в Набережночелнинском филиале ИЭУП прошел обучающий тренинг по управлению межличностными конфликтами для работников, трудящихся в сфере оказания жилищно-коммунальных услуг и занимающих в своих компаниях разнообразные должности – от мастера до директора.

25 июня в Набережночелнинском филиале ИЭУП прошел обучающий тренинг по управлению межличностными конфликтами для работников, трудящихся в сфере оказания жилищно-коммунальных услуг и занимающих в своих компаниях разнообразные должности – от мастера до директора. Здесь были представители таких компаний, как «Наш Дом», «Паритет», «Челныстройремонт», «ДОМиКо», «Камстройсервис», «Жилфонд» и других. Также прибыли несколько гостей из близлежащих городов и районов.

Обучение было организовано структурой бизнес-образования НЧФ ИЭУП при поддержке Исполнительного комитета г. Набережные Челны и представительства СРО РНП «Содружество организаций управляющих многоквартирными домами Республики Татарстан» по Закамской зоной в лице его руководителя Ильшата Анваровича Гилязева. За ним было и вступительное слово. Также с приветствием и пожеланиями плодотворной работы выступила заместитель директора по бизнес-образованию НЧФ ИЭУП Татьяна Витальевна Лузина.

Тренинг проводила высококвалифицированный тренер-психолог, ведущий преподаватель структуры бизнес-образования Валентина Кирилловна Ильина. За это время гости получили навыки управления конфликтными ситуациями, межличностного общения, повышения стрессоустойчивости, познакомились с психологическими приемами, необходимыми для людей, чья деятельность подразумевает постоянное взаимодействие с населением. Аналогичный тренинг будет проведен 28 июня. В общей сложности за 2 дня обучение пройдут 35 человек. По итогам обучения участники тренинга получат сертификаты.

Дмитрий ЛУГОВОЙ